Per azienda operante nel settore delle Energie Rinnovabili in provincia di Napoli siamo alla ricerca di una risorsa per il ruolo di Addetto/a Gare.

La risorsa verrà inserita all'interno dell' Ufficio Commerciale e riporterà direttamente al Responsabile Business Development e al Responsabile Commerciale e si occuperà di supportare i responsabili commerciali nei processi di prequalifica e qualifica e nell’analisi, nella organizzazione e preparazione delle gare garantendo adeguata gestione documentale e amministrativa delle stesse. 

Nello specifico la risorsa: 

– Gestisce e coordina con il supporto delle funzioni di staff/BU competenti l’analisi e la preparazione dei documenti di prequalifica e di qualifica per le gare;

– Si interfaccia con il Cliente per tutti gli aspetti relativi alla preparazione e alla consegna della documentazione di gara;

– Aggiorna e carica su portale la documentazione necessaria per le qualifiche o per gli aggiornamenti delle stesse;

– Gestisce la comunicazione interna per la partecipazione a gare che richiedono il coinvolgimento delle varie funzioni e il relativo processo autorizzativo;

– Supporta i responsabili commerciali nell’organizzazione interna delle fasi di analisi e predisposizione delle offerte relative alle gare interfacciandosi con le funzioni di staff, la funzione Ingegneria e le funzioni di project management delle BU competenti;

– Gestisce le attività amministrative e di back office inclusa l’archiviazione della documentazione relativa alle offerte e alle gare;

– Crea database sulle informazioni di business relative ai segmenti costruzione e service ricorrenti e necessarie per la partecipazione a gare o per processi di prequalifica e ne garantisce l’aggiornamento;

– Comunica al Controllo di Gestione l’aggiudicazione di ordini e/o di contratti al fine di consentire a questi ultimi l’apertura delle relative commesse.

Ad Interim:

– Perfezionamenti dei contratti;

– Richieste con RA e archiviazioni di certificati vari;

Il pacchetto retributivo sarà commisurato all'esperienza e alle competenze della risorsa. 

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.