Energy Management
Esplora i profili selezionati in Energy Management. Figure orientate alla sostenibilità, all’efficienza energetica e alla gestione responsabile delle risorse.
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Risorse qualificate nel settore energetico, selezionate per competenze tecniche e visione sostenibile dei processi.
PROJECT MANAGER FOTOVOLTAICO
Veneto
IT
Retribuzione Desiderata:
70.000 €
-
75.000 €
Il candidato è un Ingegnere Elettronico con oltre 10 anni di esperienza nel settore fotovoltaico, maturata in ruoli tecnici e gestionali. Ha iniziato occupandosi di pre-sales, progettazione e dimensionamento impianti FV, per poi specializzarsi in O&M di parchi fotovoltaici in Italia ed Europa. Il candidato annovera una solida esperienza in control room, monitoraggio anomalie e coordinamento subappaltatori. Ha maturato solide competenze gestionali in contesto industriale, con coordinamento squadre numerose e gestione budget. Attualmente ricopre il ruolo di Project Manager per impianti fotovoltaici medio-grandi (500kW-10 MW) e si occupa di gestire l'intera commessa: il coordinamento progettisti esterni, la gestione fornitori e dei subappalti, l'interfaccia client. Si occupa inoltre di site management con trasferte in cantiere. Dimostra competenze in sicurezza di cantiere, AutoCAD e SAP.
Codice Candidato:
1565069
PERMITTING MANAGER
Lombardia
IT
Retribuzione Desiderata:
45.000 €
-
50.000 €
Il candidato è un professionista nel settore delle energie rinnovabili attualmente impegnato in attività di ricerca e sviluppo per favorire l’integrazione delle fonti rinnovabili nel sistema elettrico nazionale. Si occupa di miglioramento dei codici di rete, monitoraggio dei mercati energetici e analisi dei modelli di remunerazione. Ha precedentemente maturato esperienza nel Permitting di impianti fotovoltaici industriali e utility scale, occupandosi di analisi tecnico-economiche, due diligence autorizzative e di connessione, business plan e rapporti con enti locali. Ha seguito l’intero iter dei progetti, dalla ricerca dei terreni fino alle pratiche autorizzative e di connessione, operando su progetti in media e alta tensione.
Codice Candidato:
1593213
RESPONSABILE OPERATIONS FOTOVOLTAICO
Lombardia
IT
Retribuzione Desiderata:
70.000 €
-
75.000 €
Il candidato è un Ingegnere con una solida esperienza nella gestione di progetti legati al fotovoltaico e all’efficienza energetica. Attualmente ricopre il ruolo di Responsabile Operations nel settore fotovoltaico, occupandosi dello sviluppo dell’iter autorizzativo dei grandi impianti a terra, con potenze comprese tra 1 e 10 MW. Gestisce le attività di permitting e prefattibilità tecnica, coordina i project e site manager, segue i fornitori e gli installatori e definisce procedure operative per la standardizzazione dei processi. Parallelamente, si occupa delle operazioni relative agli impianti fotovoltaici su tetto, con particolare attenzione al monitoraggio degli impianti, alla riqualificazione energetica degli edifici pubblici e all’individuazione di soluzioni per l’ottimizzazione dei consumi energetici delle aziende. In precedenza ha maturato oltre 8 anni di esperienza come Responsabile dell’Ufficio Strumentazione e Monitoraggio Energetico presso una società attiva nel settore dell’efficienza energetica. In passato ha lavorato anche come Consulente, occupandosi di domotica, audit energetici e gestione dei titoli di efficienza energetica.
Codice Candidato:
1448169
PROJECT ENGINEER
Campania
IT
Retribuzione Desiderata:
35.000 €
-
38.000 €
Il candidato è Laureato in Ingegneria Meccanica. Ha svolto il tirocinio pre-laurea presso un'azienda del settore aeronautico sviluppando modelli predittivi di combustione per motori aeronautici. Nell'azienda dove lavora attualmente, ha avuto una crescita professionale significativa. Nei primi 2 anni ha gestito circa 15 commesse, coordinando materiali e squadre tecniche per progetti fotovoltaici e occupandosi delle manutenzioni sia da remoto che in loco. Successivamente, ha ricoperto il ruolo di Responsabile Post-vendita, gestendo malfunzionamenti e coordinando gli interventi degli installatori. Nell'ultimo anno si occupa anche di vendita, con sopralluoghi tecnici e proposte commerciali ai clienti. Le sue competenze spaziano dalla progettazione preliminare di impianti fotovoltaici (anche da 1 MW in bassa e media tensione) alla consulenza tecnica, dalla gestione delle pratiche di connessione (e-distribuzione, Gaudi, Geca) all'attivazione degli accordi GSE. Coordina il lavoro di altri tecnici, riporta direttamente al titolare e lavora con grande autonomia grazie alla fiducia conquistata per affidabilità e competenza tecnica.
Codice Candidato:
1594723
Profili qualificati per ogni funzione organizzativa
Metodo Hunters
Il processo di ricerca e selezione adottato per le funzioni di Energy Management è strutturato in cinque fasi.
1
Analisi
Ascolto e consulenza per definire esigenze e strategia di reclutamento.
2
Ricerca
Head hunting per individuare professionisti qualificati.
3
Mappatura
Identificazione del mercato di riferimento per competenze, settore, ruolo e area.
4
Selezione
Rapida individuazione dei candidati più idonei, valutando competenze tecniche e relazionali.
5
Inserimento
Supporto nell’inserimento e monitoraggio delle aspettative reciproche.
Affidati a head hunter esperti nella selezione di profili ad alto potenziale
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