Azienda

Importante General Contractor italiano specializzato nella realizzazione di progetti chiavi in mano ad alto contenuto qualitativo, attivo in Italia e all’estero nei settori retail luxury, hospitality, uffici, spazi commerciali, industriale e residenziale di pregio.

L’azienda si distingue per la gestione di commesse complesse per clienti internazionali, garantendo elevati standard esecutivi, rispetto delle tempistiche, attenzione al dettaglio e qualità costruttiva.

Ruolo e modalità di lavoro

La figura di Site Manager è il principale riferimento operativo in cantiere e riporta direttamente al Project Manager. Sarà responsabile del coordinamento delle attività di cantiere, delle imprese coinvolte e del rispetto di tempi, costi e standard qualitativi delle commesse.

L’attività si svolge prevalentemente presso i cantieri, con frequenti trasferte in Italia e all’estero e un’elevata flessibilità operativa nelle fasi di consegna dei progetti.

Principali responsabilità

• Gestione e presidio operativo dei cantieri, coordinando imprese, fornitori e maestranze.

• Pianificazione e monitoraggio delle attività, garantendo il rispetto del cronoprogramma e degli standard qualitativi richiesti.

• Supervisione dell’avanzamento lavori, gestione delle criticità e predisposizione della relativa reportistica.

• Interfaccia operativa con clienti, Project Manager e stakeholder coinvolti nella commessa.

• Verifica della corretta esecuzione delle opere e supporto alla consegna finale del progetto.

Requisiti

Requisiti

• Esperienza
  nella gestione di cantieri complessi, preferibilmente nei settori retail
  luxury, fit-out, hospitality o General Contractor.
• Diploma
  di Geometra o Laurea in Ingegneria/Architettura.
• Buona
  conoscenza di AutoCAD, MS Project e del pacchetto Office (in particolare
  Excel).
• Buona
  conoscenza della lingua inglese.
• Capacità
  organizzative, leadership operativa, problem solving e orientamento al
  risultato.
• Disponibilità
  a frequenti trasferte in Italia e all’estero.

Benefit

Contratto, retribuzione e benefit

• Assunzione
  a tempo indeterminato oppure valutazione di profili a Partita IVA.
• CCNL
  Commercio e Servizi
  
• RAL
  indicativa compresa tra 50.000 € e 70.000 € lordi annui, con possibilità
  di valutazioni superiori per profili particolarmente qualificati.
• MBO
  annuale.
  
• Polizza
  sanitaria integrativa.
• Rimborso
  completo delle trasferte.
• Organizzazione
  di viaggi, hotel e spostamenti a carico dell’azienda.
• Auto
  aziendale o noleggio per esigenze operative.

Sede di riferimento